全球電子商務巨頭亞馬遜印度武器已經推出了軍事退伍軍人“就業方案，以便在全國各地的履行，排序中心和送貨中心提供就業計劃。

“該計劃將與移民安置總干事和陸軍福利安置組織合作，”亞馬遜印度在周一的一份聲明中表示。

電子商務巨頭在全國各地的城鎮擁有大約50個履行和200個送貨中心。

但是，該公司并無披露其履行和交付中心的污染中心有多少錢。

一家公司發言人表示，作為一項政策，它不會透露在印度亞大陸的各個中心累計習慣了多少人。

“這些中心的雇傭在于合同基礎的大多數，隨著折扣和恭維的特殊銷售的峰值銷售季節和其他場合的次數，”大部分都是聘用?！?/p>

“小說計劃為尊重原則和職業道德的軍事家庭創造了持續的就業機會，”聲明說。

在捍衛雇用前等服務時，該公司表示，它致力于佩戴和包容性招聘，為佩戴殺戮創造機會，以實現其潛力。

“多年來，我們已經聘請了軍事退伍軍人為跨越交通，客戶履行，設施管理和安全運營的各種作戰，以少數人名，”該公司在聲明中表示。

亞馬遜亞洲行動副總裁Akhil Saxena表示，該公司將擴大并擴展到未來空軍，海軍和警察家庭的人才。

“成千上萬的人員每年從軍隊退休。他們受過良好的訓練，自我激勵，并在多年來為該國提供了一個以結果為導向的文化。我們發現亞馬遜一場比賽為他們工作，“陸軍官員在聲明中表示。

亞馬遜課程經理希瓦尼Bhatia表示，國防人員誠信，紀律，動機，靈活性和適應性。他們也準備好了，并有團隊管理技能。

但是，一家電子商務市場分析師表示，該公司應雇用20多歲及30多歲的青年，因為失業率在45年的高峰期和工作機會由于經濟放緩而稀缺。

“前任軍人和他們的配偶的工作是值得稱贊的，但不應該是成千上萬的失業青年的成本，其未來是股權的，”分析師在匿名的條件下告訴IANS。